نحن نبحث عن أخصائي عمليات موارد بشرية ذي خبرة للانضمام إلى وظيفة الموارد البشرية ودعم دورة حياة الموظف بأكملها من خلال التعامل مع العمليات المتعلقة بالإعداد، والإلحاق بالخارج، والامتثال، وعلاقات الموظفين. ستحقق ذلك من خلال توفير إطار عمل مستدام لعمليات الموارد البشرية ستقوم بصقله وتقويته بانتظام باستخدام أفضل ممارسات صناعة الموارد البشرية. نتوقع منك أيضًا دعم التشغيل السليم لكشوف الرواتب والمزايا بالتعاون مع الإدارات المعنية ومقدمي المزايا الخارجية.
بصفتك متخصصًا في عمليات الموارد البشرية ، ستدعم عمليات إدارة القوى العاملة المتنوعة ، مثل عمليات النقل وتغيير الرواتب والترقيات والإنهاء.
مسؤوليات أخصائي عمليات الموارد البشرية
دعم تنفيذ جميع معاملات الموارد البشرية وإدارتها ، مثل معالجة كشوف المرتبات ، وإدارة المزايا ، والامتثال التنظيمي ، والأنشطة الداخلية والخارجية
الحفاظ على إدخال نظام معلومات الموارد البشرية بانتظام من خلال جمع معلومات دورة حياة الموظف ذات الصلة، مثل البيانات الشخصية وشروط العقد والمزايا وتفاصيل التعويضات
تحديد وتنفيذ ممارسات الموارد البشرية الداخلية التي تضمن الامتثال لقوانين العمل
استكشاف مشكلات القوى العاملة المتعلقة بالموظفين والإدارة وإصلاحها لضمان وجود علاقات إيجابية مع الموظفين
دعم التوظيف من خلال المشاركة في نشر إعلان الوظيفة واختيار المرشح والمقابلة
المساهمة في جهود الالتحاق بالخارج وخارجها – إنشاء أطر عمل للجلسات التعليمية للموظفين الجدد والتعليقات ومقابلات نهاية الخدمة للموظفين الذين تم إنهاء خدمتهم
إخطار الفرق الداخلية بالتغييرات في الموظفين
تحقق من دقة واكتمال جميع بيانات الموظفين، بما في ذلك اتفاقيات عدم الإفشاء، والتعويضات، وعقود العمل
متطلبات أخصائي عمليات الموارد البشرية
+2 سنوات خبرة في إدارة الموارد البشرية
درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال
مهارات قوية في حل المشكلات
خبرة في إدخال البيانات
الإلمام ببرامج HRIS و HCM مثل SAP SuccessFactors
مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والقدرة على العمل ضمن فريق
